Aunque representan el 72% del sistema sanitario argentino, las mujeres ocupan apenas uno de cada cuatro cargos directivos. Un programa federal busca cambiar esa realidad.
En hospitales, clínicas, centros de salud y consultorios de todo el país, las mujeres son mayoría. Sostienen guardias, coordinan equipos, atienden pacientes y gestionan áreas clave. Sin embargo, cuando llega el momento de ocupar los lugares de mayor poder y decisión, la desigualdad sigue siendo evidente.
En Argentina, el 72% de las personas que trabajan en el sistema de salud son mujeres, pero solo el 25% accede a cargos directivos. La cifra refleja una brecha estructural que todavía persiste en uno de los sectores más feminizados del país.
Con el objetivo de revertir esa situación, a fines de abril se realizó una nueva edición del Programa Mujeres Líderes en Salud (MLS), una iniciativa federal impulsada por CIPPEC junto a laboratorios y universidades, que busca fortalecer el liderazgo femenino dentro del sistema sanitario argentino.
La apertura de la tercera cohorte contó con la participación del ministro de Salud porteño, Fernán Quirós, además de referentes académicos, mentoras y profesionales de distintas provincias.
El programa reúne este año a 40 nuevas becarias que trabajan en ministerios, obras sociales y organismos de salud nacionales y provinciales. A través de capacitaciones, mentorías y redes de acompañamiento, la propuesta intenta potenciar habilidades de liderazgo en un contexto marcado por cambios tecnológicos, inteligencia artificial y nuevas demandas sociales.
“Hoy no alcanza con que las mujeres estén en el sistema de salud. El desafío es que estén donde se toman decisiones”, explicó Carolina Casullo, directora del programa, quien remarcó que el nuevo escenario obliga a repensar la forma de liderar.
Desde CIPPEC sostienen que ampliar la presencia femenina en espacios de conducción no solo mejora la representatividad, sino también la capacidad de respuesta del sistema sanitario frente a los desafíos actuales.
“Donde hay mujeres en espacios de decisión, cambian las prioridades y se amplía la mirada”, señaló Verónica Marcelo, integrante del Consejo Consultivo de CIPPEC.
Actualmente, más de 140 mujeres integran esta red federal que busca construir una nueva generación de liderazgos sanitarios en Argentina, promoviendo una salud más inclusiva, equitativa y cercana a las necesidades reales de la sociedad.
El programa cuenta con el apoyo de AstraZeneca, Novartis y Roche.